Former la nouvelle génération de managers pour en faire des leaders ancrés dans la relation, dans l’humain, dans un système gagnant-gagnant. Impliquer les collaborateurs et obtenir l’adhésion, développer l’autonomie pour motiver l’équipe, gérer les situations délicates.
Accompagner le leadership au féminin et développer l’intelligence émotionnelle, bâtir des relations positives grâce à l’écoute active, développer la flexibilité comportementale tout en soignant l’image et accroître son impact.
Affirmer son propre style de leadership et maîtriser des outils pour évaluer toute situation et adopter des pratiques de leader afin de motiver et d’amener leurs équipes à se dépasser. Connaître les leviers de motivation individuels et communs, construire sa vision et savoir la faire partager, donner des signes de reconnaissance individuels, développer son assertivité et son écoute.
Ce sont quelques exemples de formations que je propose en tant que prestataires externes au sein des entreprises. appelez-moi si vous êtes intéressés.
Sandrine Cognard Coaching 